To je "Danu" potvrdio predsjednik GO Sindikata prosvjete Oliver Jakovljević, koji nam je kratko kazao da članovi GO još uvijek nijesu upoznati sa ponuđenim izmjenama, zbog čega ne može ni da komentariše sadržinu dokumenta.
Prema odluci o predloženim izmjenama GKU, u koje je "Dan" imao uvid, dodaci za obavljanje određenih poslova obračunavaće se na osnovnu zaradu, a ne na koeficijent, kako je to ranije bio slučaj. Pored vaspitača i nastavnika, odlukom su obuhvaćeni i stručni saradnici, kao i ostali zaposleni. Prema tvrdnjama članova radne grupe koja je radila na dokumentu, u finansijskom smislu zaposleni nijesu oštećeni, već će biti na istom što se tiče primanja prije centralizovanog obračuna. S druge strane, obračun dodataka na osnovu osnovne zarade, a ne koeficijenta, znači da GKU gubi na značaju za buduće pregovore o platama.
– Kolektivni ugovor je prilagođen centralnom obračunu zarada, a ne obrnuto – kažu naši sagovornici.
Kako piše u pripremljenoj odluci, za koju se još čeka stav GO Sindikata prosvjete, ona je donesena na osnovu člana 17 stav 2 Zakona o zaradama zaposlenih u javnom sektoru (Službeni list Crne Gore br. 16/16, 83/16, 21/17, 42/18, 34/19, 130/21, 146/21, 92/22, 152/22, 113/23, 048/24, 084/24), na predlog Ministarstva prosvjete, uz saglasnost sa Sindikatom prosvjete Crne Gore.
– Dodatak na zaradu utvrđen ovom odlukom, zbog posebnih uslova rada, značaja poslova i odgovornosti, posebnih znanja, vještina i kompetencija, može biti određen u visini do 30 odsto osnovne zarade. Rješenje o iznosu dodatka na zaradu zaposlenog donosi direktor ustanove – navodi se u odluci.
Prema tabelama za dodatke na zaradu, najveći procenat imaće razredne starješine – 12 odsto. Dodatak za rad u inkluzivnoj nastavi bez asistenta u nastavi je 5 odsto. Za rad u ustanovi koja je udaljena više od 5 kilometara od puta gdje nema infrastrukture, organizovanog i sopstvenog prevoza do škole dodatak je 5 odsto, koliko je i za rad u dvije ili više ustanova.
Dodatak za vaspitača koji izvodi vaspitno -obrazovni proces je 6 odsto, a za vaspitača, nastavnika engleskog jezika za rad u grupi koju pohađa više od 20 odsto djece od broja propisanog zakonom 3 odsto. Medicinska sestra u grupi koju pohađa više od 20 odsto djece od broja propisanog zakonom imaće 3 odsto dodatak na osdnovnu zaradu, sekretar u ustanovi koja broji od 150 do 500 djece 3 odsto, a od 501 do 1.000 djece 5 odsto.
Za računovođu, administrativne i računovodstveno-finansijske poslove u ustanovi koja broji od 150 do 500 djece dodatak je 3 odsto, od 501 do 1500 djece 4 odsto, a preko 1500 djece 5 odsto. Defektolog-logoped, defektolog, bibliotekar, ICT koordinator u ustanovi koja broji od 500 do 1500 djece imaće dodatak 3 odsto, a preko 1.500 djece 5 odsto. Za pedagoga, psihologa u ustanovi od 150 djece do 450 djece dodatak je 4 odsto, a preko 450 djece 3 odsto. Dodatak za poslove na pripremanju hrane je 10 odsto.
Za izvođenje četiri i više predmeta po različitim predmetnim programima dodatak je 5 odsto. Organizator praktičnog obrazovanja imaće dodatak 3 odsto.
– Dodatak na zaradu koji se isplaćuje u skladu sa ovom odlukom obračunava se za cijelu školsku godinu – navodi se u odluci.
