Ispred Pošte Crne Gore u Orahovačkoj ulici u Podgorici, skoro svakodnevno mogu se vidjeti redovi ljudi koji čekaju na 40 stepeni kako bi podigli dječiji dodatak. Grupa roditelja koja se obratila našoj redakciji, a koji su željeli ostati anonimni, pitaju se da li je problem u nedostatku kadra ili nesposobnost nadležnih institucija da stanu na kraj ovakvom problemu.
– Poštari odavno ne donose dječije dodatke, te ukoliko ih pitate za pojašnjenje dobijate banalne odgovore „nisam Vas zatekao kod kuće“, iako je uvijek bar jedan od roditelja kod kuće sa djetetom, naročito sada kada su temperature u Podgorici i po 40 stepeni, ili dobijate odgovor „ja nemam vaš ček, morate otići u poštu“, i krug se zatvara. Tako ste primorani da još jednom tražite pomoć od prijatelja, baba, đedova, komšinica, kako biste dijete mogli ostaviti kod kuće i otići po dječiji dodatak. Međutim, jednostavno rješenje je nadomak ruke. Realizacija je prosta, uz minimum utorška vremena i finansijskih sredstava, a sastoji se od proste uplate sredstava na žiro račun jednog od roditelja. Ovaj način isplate sredstava sprovodi se u svim razvijenim zemljama EU, čijem članstvu težimo, međutim, prizori sa kojima se susrijećemo svakodnevno ispred ove pošte, ukazuju da nismo odmakli dalje od perioda kada su jedina sredstva komunikacije bila pisma – navode ogorčeni roditelji.
Navode da, ukoliko je navedena opcija prekomplikovana za nadležne organe, postoji još jednostavnije rješenje – omogućiti roditeljima da preuzimaju dječiji dodatak u poštama koje se nalaze na lokacijama njihovog mjesta stanovanja.
– Pristajemo i na treću opciju, i na četvrtu, bilo koju opciju koja isključuje čekanje u redovima na četrdeset stepeni, po vjetru ili hladnoći. Da li je razlog za nepronalaženje boljeg rješenja za uplate dječijih dodataka roditeljima očajnički pokušaj Pošte da nastavi svoju djelatnost, jer bi u suprotnom ostala bez najveće radne akcije, ostaje još jedno pitanje koje treba razmotriti – kažu roditelji, dodajući da 19. jula, u jeku sezone, na šalteru pošte radi samo jedan zaposleni.