U saopštenju za medije ocijenili su da je očigledno da samo površan uvid u dostignuti nivo društveno-ekonomskog razvoja Crne Gore daje ozbiljne razloge za sumnju u opravdanost takve odluke.
- Nivo ekonomskog razvoja zemlje (razvijenije zemlje imaju niži fond radnih sati), privredna struktura zemlje sa akcentom na radno intezivnim djelatnostima (a ne kapitalno-intenzivnim kao u razvijenim zemljama) koje stvaraju nisku dodatnu vrijednost uz povećan rad i povećano zapošljavanje, nizak nivo produktivnosti rada i mnoštvo drugih razloga – ozbiljno upozoravaju na dalekosežnost posljedica jedne ovakve inicijative odnosno odluke - naveli su iz Crnogorskog udruženja poslodavaca.
Odluke o ovakvim pitanjima, s obzirom na njihov opšti karakter, moraju biti rezultat opštedruštvenog konsenzusa.
- U tom smislu, premijer je najavio da će odluka biti donesena uz saglasnost socijalnih partnera, namjerno zanemarujući činjenicu da voljom njegove Vlade odnosno Ministarstva rada i socijalnog staranja u Socijalnom savjetu nema predstavnika dvije trećine privrede i da u takvom – nelegitimnom Socijalnom savjetu, interes najvećeg dijela privrede – onih koji stvaraju najveći dio nove vrijednosti, neće biti zastupan na adekvatan način. Pri takvom stanju stvari, pitanje društvenog konsenzusa o tako važnoj stvari je više nego upitna - istakli su iz CUP.
Upozoravaju da se odluke od strateškog značaja za budućnost zemlje i njene privrede ne donose ishitreno, preko noći i bez učešća svih relevantnih subjekata.
- Odluka o sedmočasovnom radnom vremenu je odluka od strateškog značaja sa visokim potencijalnim uticajem na čitavo društvo u dugom roku – sa dalekosežnim socio-ekonomskim i institucionalnim posljedicama te zahtijeva sveobuhvatnu studioznu analizu sa jasnim odgovorom na pitanje: sedmočasovno radno vrijeme je u korist ili na štetu društvenog napretka Crne Gore? Sve manje od odgovora na ovo pitanje temeljenog na naučnoj analizi, a ne slobodnoj procjeni bilo koga, ne može biti niti zadovoljiti interes građana Crne Gore, njene privrede i njenog ukupnog razvoja - zaključuje CUP.
